
人生因磨礪而精彩。
16年前,初出校門(mén)的小伙因“帶魚(yú)大餐”而感動(dòng),
日戰高溫夜抗寒冷,堅守路橋行業(yè)至今;
15年前,望生成才的老師辛勤耕耘三尺講臺,
經(jīng)歷“招生難”到“入學(xué)難”,成就莘莘學(xué)子。
如今,昔日的小伙已成長(cháng)為華邦林業(yè)副總經(jīng)理,
培育桃李的老師備受學(xué)生和家長(cháng)的尊重。
在成長(cháng)的路上,
他們堅定信心與華邦同心同行,
他們在見(jiàn)證累累碩果的同時(shí),也收獲著(zhù)美好人生.....

— 磨礪成長(cháng) 感恩前行 —
成長(cháng)者:華邦建投集團 郭永輝(入職16年)
最近,許多老朋友在“我與華邦共成長(cháng)”欄目敘述了自己的故事,撩動(dòng)著(zhù)我心,于是深夜靜靜地坐在窗前,慢慢回想起那些年、那些事、那些人.......
2004年,我和十幾位同學(xué)幾經(jīng)輾轉,一起來(lái)到了甘肅中大臨清高速公路項目。雖然戈壁灘上只有一座孤零零的“項目小院”,但能獨立生活的喜悅讓我暫時(shí)忽略了荒涼,正式開(kāi)始了人生第一份工作。
當時(shí),白天的風(fēng)總是帶著(zhù)高溫,深夜的床卻透著(zhù)冷意,日復一日重復的工作,漸漸磨滅了我的熱情,漸漸開(kāi)始意識到環(huán)境的艱苦,我開(kāi)始有些動(dòng)搖......
有天中午,我們如往常一樣在食堂吃飯,突然一道嚴厲的聲音讓所有人停下了碗筷,朝著(zhù)小廚房望去:一位略顯敦厚的漢子站在40多歲的焦經(jīng)理面前呵斥:“這么苦的環(huán)境、這么重的工作,你就給弟兄們吃這些!”平時(shí)一貫嚴厲的焦經(jīng)理就像犯錯的我們一樣低聲回答道:“項目部太偏了,離這里最近的高臺縣要30公里......”隨后,這漢子連飯也沒(méi)吃,就急匆匆開(kāi)車(chē)走了。打聽(tīng)后,我才知道這位漢子就是來(lái)工地看望我們的老板(華邦控股集團董事局主席蘇如春)。
傍晚,我們又回到了食堂。餐桌上盡是帶魚(yú)和時(shí)令蔬菜,大家大快朵頤,臉上洋溢著(zhù)幸福的笑容,要知道當時(shí)在北方只有過(guò)年時(shí)才可以吃到帶魚(yú)之類(lèi)的海鮮。
晚上在會(huì )議室里,我們第一次正式認識了老板,他話(huà)不多,只是看著(zhù)我們說(shuō)道:“現在,企業(yè)在創(chuàng )業(yè)期,不管這個(gè)項目能不能賺到錢(qián),但我絕不會(huì )讓弟兄們吃不好、喝不好.......”簡(jiǎn)單、樸實(shí)的話(huà)語(yǔ),體現的是企業(yè)的人文關(guān)懷啊。
后來(lái),我們才知道那些魚(yú)是老板自己駕車(chē)去200公里外(當時(shí)路況)的嘉峪關(guān)市買(mǎi)回來(lái)。為了多裝一些,連車(chē)座位上都塞得滿(mǎn)滿(mǎn)的,弄臟了車(chē)座,只好整個(gè)內飾全都換了。從此之后,這位老板的形象住進(jìn)了我心里,我便堅定了與甘肅中大同進(jìn)退的信心。

郭永輝與同事一起進(jìn)行施工測量放樣
時(shí)間來(lái)到了2011年,公司承包了總投資額45.53億元的桂來(lái)高速項目。工程總承包模式下的征地拆遷、施工管控、計量結算等工作對我們都是新的考驗。
為了確保資源有序投入,項目總承包部要求各項目加快推進(jìn)計量工作,力爭所有完成的工程實(shí)體都及時(shí)完成計量簽認,收到回款。而我負責統籌各項目各部門(mén)推進(jìn)計量申報工作。第一個(gè)月,我們兢兢業(yè)業(yè),認真梳理,但因業(yè)主與監理的要求、標準不統一,最終的計量結果只完成目標的一半,對此,我無(wú)比自責。
領(lǐng)導看出了我的氣餒,對我說(shuō):“想想公司之前的經(jīng)歷,什么困難沒(méi)有遇見(jiàn)過(guò),這點(diǎn)挫折你就退縮了?既然已經(jīng)知道了問(wèn)題出在哪里,那解決了就好。我們相信你,支持你?!?/span>
領(lǐng)導的這番話(huà),讓我很快走出了低潮。我重新回顧了上月計量工作推進(jìn)的過(guò)程,翻閱了所有未通過(guò)審核的資料,重新開(kāi)會(huì )討論新的推進(jìn)流程,要求各個(gè)部門(mén)強化分工,每三天進(jìn)行一次集中匯總。
我每天披星戴月往返于各工點(diǎn)、監理辦、中心試驗室跟蹤憑證簽認。有時(shí)在施工現場(chǎng)發(fā)現問(wèn)題,直接就把同事的背當成移動(dòng)的辦公桌,開(kāi)始修改;有時(shí),業(yè)主方要求修改資料表單,晚上九點(diǎn)一通電話(huà),所有同事一起加班到凌晨.......就這樣,我們系統細致梳理十多天,最終不僅超額完成了當月的計量任務(wù),還得到了監理、業(yè)主的認可。我知道,這一切的付出都值得!
到了年底,我有幸參加了公司的年會(huì )。大家圍成一桌,欣喜地聊著(zhù)近幾年的變化。突然主持人講:“下面有請蘇如春董事長(cháng)為大家表演節目!”瞬間,掌聲如雷鳴般響起......蘇董事長(cháng)說(shuō)道:“真是歲月不饒人,剛才好幾個(gè)老同事都說(shuō)我有些顯老,但看到你們還在公司,看到公司的今天,我很欣慰!下面為大家演唱一首歌曲......”我看著(zhù)臺上的蘇董,突然有很多感慨。多年前這身影很結實(shí)、雄壯,現在少了犀利,但卻多了一份沉穩、一份淡定。我靜靜望著(zhù),便多了一份心安。
一年又一年,我跟隨公司經(jīng)歷平?jīng)龅钠蕉ǜ咚?,陜西渭南的環(huán)線(xiàn)項目、華山腳下的潼西高速,敦煌的敦當公路、廣西的桂來(lái)項目、梧州項目,從路基到路面、從特大橋梁到特長(cháng)隧道;我也從技術(shù)員到主管、從主管到部門(mén)負責人、再到項目經(jīng)理......華邦在飛速發(fā)展著(zhù),而我也在成長(cháng)著(zhù)、成熟著(zhù)?,F在的我不用再去“幻想”公司未來(lái)的樣子了,而是要與同事們一起,共創(chuàng )華邦下一個(gè)二十年新篇章。


— 創(chuàng )優(yōu)教育品牌 擎起美好明天 —
成長(cháng)者:新南方學(xué)校 林康養(入職15年)
2019年的上學(xué)期末,符老師每天都早早回到辦公室,因為她要接聽(tīng)一個(gè)接一個(gè)“報名電話(huà)",接待過(guò)來(lái)報名的家長(cháng)、孩子,然后安排每一個(gè)孩子去考試,忙得不可開(kāi)交......一到暑假,前來(lái)報名的孩子就越來(lái)越多,小小的辦公室經(jīng)常被幾十位家長(cháng)與孩子圍得水泄不通。
有一天,我帶著(zhù)親戚的孩子來(lái)考試,結果那孩子三科只考了三十多分,遠遠達不到學(xué)校的錄取線(xiàn)。親戚焦急地問(wèn):“你是這個(gè)學(xué)校的老師,能不能通融通融,好讓孩子如愿在貴校上學(xué)?”“成績(jì)不達標,誰(shuí)也通融不了,錄取不了啰?!蔽抑荒馨参坑H戚,讓孩子好好學(xué)習,下次再來(lái)也許就能考上了。
如今,新南方學(xué)校學(xué)位“一位難求”,我感慨頗多......
以前,新南方學(xué)校一到暑假,全校老師必須分批分組到各鎮、鄉村去招生。我們的宣傳車(chē)從鄉鎮的街頭喊到街尾,我們老師不停地分發(fā)宣傳單,張貼招生簡(jiǎn)章,解答家長(cháng)們的疑問(wèn).......但大部分家長(cháng)還是投來(lái)質(zhì)疑的眼光。這也難怪,自賣(mài)自夸的宣傳招生,可信度有多高呢?雖然我們付出很多,但收效卻不理想。
質(zhì)量不佳,那我們就要盡全力提高質(zhì)量。作為民校,我們深知"分數"始終是學(xué)校的生命線(xiàn)。因此,學(xué)校重點(diǎn)抓"培優(yōu)"工作,努力營(yíng)造一個(gè)你追我趕的學(xué)習氛圍。每個(gè)月舉行月考,及時(shí)發(fā)現學(xué)生短板,教師之間再召開(kāi)月考小結會(huì ),再針對性地調整教學(xué)方案,給學(xué)生查漏補缺。針對老師,學(xué)校創(chuàng )新釆用"一分兩率"來(lái)衡量教學(xué)效果,黃春橋校長(cháng)曾說(shuō):“要想成為一名優(yōu)秀的教師,必須要教出優(yōu)秀的學(xué)生?!币虼?,老師們在教學(xué)上都毫無(wú)松懈。在奮進(jìn)的氛圍感染下,學(xué)校培養了一批批優(yōu)秀的學(xué)生,也培養了一支優(yōu)秀的教師隊伍。
林康養在給孩子們上書(shū)法課
漸漸地,學(xué)校的中小考成績(jì)逐年提高。到了2017年,中小考的成績(jì)更是獲得雷州第一。好消息被家長(cháng)們一傳十,十傳百,學(xué)校的知名度越來(lái)越高,生源逐漸多了,我們再也不用頂著(zhù)烈日冒著(zhù)雨去鄉鎮宣傳招生,都是家長(cháng)們帶著(zhù)孩子主動(dòng)來(lái)學(xué)校報名。后來(lái)幾年,學(xué)校的成績(jì)都是名列前茅,全線(xiàn)飄紅,為省、市重點(diǎn)高中輸送了大量?jì)?yōu)秀學(xué)子,獲得了廣大家長(cháng)的滿(mǎn)意與社會(huì )的贊譽(yù)。
新南方學(xué)校從以前的"招生難"發(fā)展到現在的"入學(xué)難",這兩者對比足見(jiàn)學(xué)校正在不斷發(fā)展、壯大......2019年11月,學(xué)校還舉辦了"教學(xué)開(kāi)放日"。當天雷州市委和教育局領(lǐng)導來(lái)調研,肯定了全校的教學(xué)成果,現場(chǎng)還有全市一千余名教師和家長(cháng)前來(lái)我校觀(guān)摩學(xué)習,新南方學(xué)校的聲譽(yù)傳得更廣更遠了.......
新南方能取得今天的成績(jì),是全校師生同心協(xié)力,砥礪奮進(jìn)的結果。未來(lái),在華邦控股集團“中庸和諧,與時(shí)俱進(jìn);慎以慮始,毅以圖臻” 的企業(yè)精神指引下,我們一定會(huì )繼續鼓足干勁,再接再厲,讓學(xué)校各方面的工作更上層樓,邁向更加輝煌的明天。